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Schlagwort: Sozialkapital

1. Januar 202118. Dezember 2024Alten gerechte Lebensräume, Selbstorganisation, Well being

Umsorgende Gemeinschaften

Eine der zentralen Herausforderungen für unsere Gesellschaft ist die zunehmende Alterung unserer Mitbürger:innen. Wie gelingt die Schaffung eines erfüllenden und würdigen Lebensraums für die alternden, mit (langsam) abnehmenden Fähigkeiten konfrontierten […]

25. Februar 201822. Mai 2021Well being

Betriebliches Gesundheits­management

Die Mitarbeitenden sind zentrale Ressource eines Unternehmens für dessen Erfolg – den Profit, den gestifteten Nutzen und/oder das nachhaltige Bestehen. Voraussetzung dafür ist eine Balance zwischen den Arbeitsanforderungen an die […]

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Neuste Beiträge

  • Muster des Commoning
  • Projektbericht Umsorgende Gemeinschaft
  • Community Nursing
  • Video Board – Projekt Umsorgende Gemeinschaft
  • Healthy Streets

Was braucht es, damit Einzelne und Gruppen ihre Bedürfnisse befriedigen,
ihre Wünsche und Hoffnungen wahrnehmen und verwirklichen sowie ihre Umwelt meistern bzw. verändern können? Dieser Frage möchte ich mit meinem Blog nachgehen, Einzelne und Gruppen ergründen, Methoden zur Selbstbestimmung bzw. zu deren Stärkung sammeln.

Schlagwörter

Alter Alternde Gesellschaft Arbeitsfähigkeit Befähigung Berichtsvorlage Beteiligung Bildung Chancengleichheit Empowerment Engagement Entfaltung Ermächtigung Evaluation Fähigkeiten Führung Generationenmanagement Gesundheit Gesundheitsförderung Interessen vertreten Intuition Konzept Macht Managementzyklus Mitwirkung Nutzen Problemanalyse Projektmanagement psychische Belastungen Qualifizierung Qualität Selbstorganisation Selbstwirksamkeit Setting Soziale Gerechtigkeit soziales System Sozialkapital Strategie Verhalten Vernetzung Vision; Mission Wirkung Wirkungsmodell Wissen Ziele Zielgruppe

Dreißigjährige Praxis in Aufbau und Leitung von Teams, Organisationen und Vernetzungen sowie bei der Entwicklung und Verwirklichung von Projekten und Dienstleistungen, insbesondere im Social Profit Bereich.
Meine Arbeit fußt auf Respekt und Neugier, Erfahrung in der Koordination von Menschen sowie Handlungskompetenz in der Umsetzungsarbeit.

Sie erreichen mich

A-5020 Salzburg, Bliemhofweg 20
+43 680 1214701
office@thomasdiller.com
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